Agar sebuah bisnis berjalan lancar, para pemula seperti fresh graduate, intern, atau pebisnis awal memerlukan lebih dari sekadar kemampuan teknis. Mereka harus memiliki soft skill yang kuat. Menurut pengusaha dan investor ternama, Mark Cuban, seorang karyawan terbaik adalah mereka yang mampu menciptakan lingkungan kerja yang nyaman. “Bagi saya, hal nomor satu adalah Anda dapat mengurangi stres daripada membuatnya,” ungkap Cuban. 

Penelitian menunjukkan bahwa stres di tempat kerja dapat merugikan bisnis hingga $300 miliar setiap tahun di Amerika Serikat. Cuban menekankan bahwa salah satu kontribusi terbesar yang dapat diberikan adalah kemampuan mereka untuk menciptakan suasana kerja yang bebas dari stres. 

Kandi Wiens, direktur program Master Pendidikan Kedokteran di Universitas Pennsylvania, menambahkan bahwa soft skill seperti komitmen dan kemampuan mendengarkan sangat penting untuk membangun kepercayaan dengan rekan kerja dan atasan. “Stres memang tidak bisa dihindari, tetapi dengan menghadapi tantangan secara bijak, Anda bisa menjadi lebih kuat, pintar, dan bahagia,” jelas Wiens. 

Baik soft skill maupun hard skill bisa diperoleh di berbagai tempat, seperti kampus, pelatihan, atau pengalaman sehari-hari. Keterampilan ini sangat penting bagi mereka yang baru memulai di dunia kerja atau bisnis, memungkinkan mereka untuk menghadapi tantangan dengan percaya diri dan berkontribusi positif bagi perusahaan atau usaha yang mereka jalankan. 

 

Reference:
https://www.cnbcindonesia.com/entrepreneur/20241013101256-25-579160/bocoran-dari-mark-cuban-karyawan-terbaik-wajib-punya-skill-ini
https://www.freepik.com/free-photo/business-teamwork-success-concept_1211511.htm#fromView=search&page=1&position=6&uuid=e141b76d-224e-4a6c-8a8a-8da63412903b